¿Qué piensan los desarrolladores web de los bootcamps y sus graduados?

Soy desarrollador web y asistí a un bootcamp.

Las opiniones de mi experiencia varían mucho de un campamento a otro. Algunos factores básicos: ¿qué tan difícil es entrar? ¿Cómo son otras personas del campo de entrenamiento? ¿Qué tan difícil es terminar? ¿Qué me están mostrando que pueden hacer? ¿Han aprendido cosas fuera del campo de entrenamiento? En mi empresa entrevistamos por parejas y tiendo a entrevistar a un caballero que asistió a la Asamblea General. Hablamos de bootcamps en un espectro. App Academy produce un par de personas no preparadas, pero casi todas están por encima del promedio, con una gran cantidad de excelentes personas. GA produce un par de personas excelentes y luego un número promedio de personas y más personas que no están preparadas que App Academy. Otros bootcamps tienden a estar entre los dos. Se entiende por nuestra parte que esto es causado por admisiones y pruebas rigurosas en App Academy que no existen en GA. Y las variaciones entre estas cosas explican las diferencias con las intermedias.

Dado esto, nunca rechazamos una entrevista por haber ido a un campamento de entrenamiento. Reconocemos que alguien de un campamento de entrenamiento necesita más tutoría que alguien de otra compañía. Por lo tanto, no los contrataremos para un rol que requiera un alto nivel de independencia. Dicho esto, tenemos 3 graduados de App Academy, 1 Full Stack y 1 graduado de GA en un departamento de un poco más de 20. Hemos hecho ofertas a otros y hemos tenido otros que han pasado a otros puestos. No tendemos a verlos de manera diferente una vez que han sido contratados. Esperamos de ellos lo mismo que cualquier otro empleado, lo que significa un aumento bastante intenso para ellos. Pero no somos lo suficientemente grandes como para que tomen mucho tiempo sin producir. Los juzgamos no como personas de bootcamp sino como ingenieros de software. Tienen el mismo trabajo, reciben la misma paga, por lo que necesitan producir los mismos resultados. Algunas personas han tenido más problemas con esto que otras, pero generalmente dentro de 3 a 6 meses todos están en un buen lugar. Esperamos que hagan un trabajo para llegar a donde necesitan estar, pero esperamos lo mismo si contratamos a un desarrollador que no conoce los idiomas que usamos.

En general, un buen desarrollador es un buen desarrollador, y lo contrario, por supuesto, por lo que un bootcamp es solo un camino, no es una distinción significativa en la mayoría de los casos para nosotros, aparte del hecho de que no contrataríamos a un senior de uno, pero tampoco contrataríamos a un senior sin experiencia.