Si eres un buen desarrollador, ¿cuánto puedes ganar con trabajos de desarrollo remoto?

En promedio, casi lo mismo que los desarrolladores independientes que trabajan en el sitio.

He trabajado como desarrollador independiente, principalmente fuera del sitio (todos fuera del sitio en estos días, excepto las reuniones) desde principios de la década de 1980.

Una forma de entender el sitio en lugar del remoto es pensar en clientes específicos.

Si una empresa cliente es una empresa de software que tiene 300 empleados, todos los cuales trabajan en el sitio, a ninguno de los cuales se les permite o nunca se les ha permitido trabajar a distancia, sus posibilidades de trabajar fuera del sitio para ellos son muy pequeñas.

Si una empresa cliente es una agencia de publicidad que no emplea desarrolladores, y no tiene una oficina adicional y una máquina de alta gama con herramientas de desarrollo, es posible que prefieran que trabaje a distancia.

Si un cliente es una compañía de software con 20 empleados, la mitad de los cuales trabajan de forma remota porque están ubicados en 3 países diferentes, puede que no les importe si trabajas de forma remota.

Por lo tanto, puede ignorar más o menos el control remoto en el sitio al pensar en las tarifas.

También tenga en cuenta que “desarrollo” significa cosas muy diferentes en diferentes situaciones. Puede estar haciendo un trabajo básico que podría ser facilitado a otra persona, o puede estar proporcionando una experiencia rara y valiosa. Esta experiencia puede estar en tecnologías de software o en el dominio de interés para el cliente.

Tengo un amigo que ganó millones de dólares creando una hoja de cálculo. La hoja de cálculo ayudó al cliente a calcular los futuros de energía. Si miras su trabajo como programación de Excel, eso suena como mucho dinero. Si miras su trabajo como un consejo financiero práctico, respaldado por software, tiene mucho más sentido.

Adán

Esto varía tanto como los roles de desarrollo en el sitio, todo depende de la compañía que lo contrate. Buffer es una compañía de software completamente distribuida y su desarrollador mejor pagado, según este artículo: al presentar la nueva fórmula de Salario de Buffer, la aplicación Calculate-Your-Salarry y The Whole Team’s New Salaries gana $ 168,550 USD por año y el desarrollador con el salario más bajo gana $ 76,160 por año.
En mi opinión, el amortiguador está en el extremo superior de los salarios remotos de la empresa.
También están los desarrolladores que hicieron la transición a remoto, si usted es un gran activo para su empresa, pero las circunstancias hacen que se mude, algunas empresas mantienen su salario original en el sitio para que puedan mantenerlo a bordo.

Desde mi experiencia en las bolsas de trabajo y haciendo entrevistas, he visto ofertas que van desde $ 30,000 – $ 90,000USD por año. Un “buen desarrollador” generalmente es capaz de conseguir trabajos fácilmente a $ 60,000 por año, puede subir de escala si tiene el portafolio de código correcto, la experiencia y la experiencia remota general.

Entrevisto a desarrolladores que buscan hacer la transición a remoto todo el tiempo, y muchos desconocen las oportunidades que puede ofrecer el trabajo remoto. Los salarios que mencioné anteriormente son en algún momento 2 o 3 veces mayores que los que ganarían en muchos de sus países de origen. Desafortunadamente, la búsqueda remota de trabajo puede ser deprimente si la aborda de la misma manera que su búsqueda local. Hay cosas únicas que los empleadores remotos buscan en un desarrollador remoto que no necesariamente necesitaría si estuviera en el sitio. Para ayudar a los desarrolladores a descubrir todo lo que hay que saber sobre la transición a un rol de desarrollador remoto, he creado una comunidad donde ahora cientos de desarrolladores se reúnen para discutir las técnicas de menor conocimiento requeridas para adquirir un trabajo remoto. Puede unirse a nosotros a través de nuestro sitio web en Remote Software Developer y facilitar su transición a un rol de desarrollador remoto.

puedes ver muchos trabajos nuevos en trabajos remotos: Java, PHP, C ++, Android, iOS, diseño, marketing, atención al cliente y más

Solo está dedicado al técnico. Conseguir un trabajo en cualquier lugar no es una parte de la regla en constante cambio en el mundo. Debe ser lo suficientemente hábil y apasionado como para impresionar a otros para conseguir un trabajo. Las personas a las que les gusta resolver nuevos problemas todos los días y les encanta ser apreciados por su resolución de problemas. habilidades. A estas personas definitivamente les encantará estar en un trabajo de TI. Creo que este es uno de un buen campo para trabajar sin aburrirse, porque todos los días hay que encontrar una solución para un problema