Una entrevista más fresca en cualquier empresa, el requisito básico absoluto es conocer sus conceptos básicos. Que sea lenguaje de programación, tecnología, materia.
El entrevistador siempre tratará de evaluar su interés y comprensión de los temas en los que confía. Entonces, si cubres eso, supongo que deberías estar listo.
Ahora para mi entrevista (que fue hace más de una década. Si no recuerdo mal, me colocaron en Accord Software & Systems en una entrevista en el campus en algún momento en 2004 ~ 2005. Y me uní a la compañía a mediados de 2006.
- ¿Por qué no puedo dominar Photoshop mientras que puedo dominar muchos otros programas?
- ¿Qué es veeam?
- ¿Qué carrera profesional es aconsejable para alguien con habilidades en el uso de tecnologías o softwares existentes?
- ¿Qué ha automatizado en su vida y qué herramientas de software ha utilizado para hacerlo?
- ¿Es necesario tener algún conocimiento sobre diseño o software para ser diseñador gráfico?
Los temas para las entrevistas técnicas fueron:
- Programación en C: conceptos básicos, puntos, etc.
- Sistema operativo
- Estructura de datos
Como dije, estos fueron temas candentes durante ese tiempo y los académicos han avanzado, así que sea cual sea el tema en el que confíes, transmítelo con confianza.
Todo lo mejor !!
